——经管学院党建工作成效展示

一、党建工作的总体成效

学院党组织能够认真履行职能，发挥了政治核心作用，学院党员领导干部做到了忠诚干净担当，较好地发挥了表率作用，广大党员能够按照“四讲四有”标准要求自己，较好地发挥了先锋模范作用。学院党的建设为学院事业发展提供了良好的组织保证。学院和谐稳定，各项工作有序推进。近四年，学院绩效考核年年优秀。全院党员干部没有一例违纪违法案件发生。

二、特色与亮点工作

（一）从严治党抓落实

1. 鲜明学院党建工作的目标与方针。学院党组织始终高举党的旗帜，以创建学习型、服务型、创新型党组织为目标，坚决贯彻落实全面从严治党方针，全面认真开展党建工作，努力推进党的建设和事业发展上新台阶。

2. 明晰学院工作的领导体制机制。学院党的工作由党委统一领导，学院行政工作由院长负责，党委支持院长在职权范围内开展工作，重大行政工作由党政联席会议研究决定，党委发挥政治核心作用。

3. 压实学院党委班子领导职责。学院党委书记主持党委全面工作，副书记全面协助党委书记工作。明确党委副书记分管党员发展、意识形态监管工作，其他党委班子成员履行“一岗双责”，分工抓好党建工作。

4. 强化党建工作的过程管理。学院党建工作做到了年初有计划，年末有总结与考核，中间有检查督促，有力地保障了党建工作的顺利进行和各项任务的完成。

5. 严密学院党组织体系。学院党委下设1个教工党支部和2个学生党支部，各党支部按专业设立若干党小组，学院党的组织体系健全。

6. 提升党支部的领导力。教工党支部配备1名副书记协助书记开展工作，学生党支部由教工党员担任书记，学生党员担任副书记。通过加强领导力量，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

7. 成立学院党的纪律检查机构。2017年5月，学院成立了纪委。纪委的成立，加强了执纪监督和党风廉政建设。

8. 规范了党的各项基础工作。认真开展了党组织定期换届、党费收缴、领导干部双重组织生活、“三会一课”等八项专项工作检查，学习了攀枝花市委制定的党建工作手册。通过党建八项专项工作检查和党建工作手册的学习，严格了党建工作制度的执行，规范了党的各项基础工作。

9. 加强对群团工作的领导。学院党委高度重视群团工作，大力支持群团组织开展活动，群团组织活动丰富多彩，成绩显著。

（二）保障事业促发展

1.学科建设取得较大突破。学院管理学被确立为学校重点建设学科，学科建设取得较大突破。探索开展了企业管理学研究生教育，既与西华大学联合培养企业管理硕士研究生，又独立申报了会计专业硕士点。学院还拥有工商管理学教授评议权。

2.专业建设取得重大发展。学院开设有6个本科专业和1个专科专业，在校生规模达到1600多人。师资实力比较雄厚，实践教学条件得到了较大改善。学院会计学专业被确立为省级特色专业，建有三门省级精品课程。

3.科研与服务地方的能力显著提升。近年来，围绕国家“一带一路”、长江经济带和四川省发展战略，紧密结合攀西战略资源开发和“中国钒钛之都”建设，积极开展科学研究，形成了丰富的研究成果。承担各级各类研究项目100余项，获得省部级和市厅级奖励30余项，出版学术专著及教材50余部，发表学术论文300余篇。同时积极服务地方经济社会发展，开展咨询和培训活动，形成了30余部研究报告和创业发展规划，为区域发展和政府决策提供了智力支持。

4.人才培养质量不断提高。学院学生在各级各类竞赛中取得丰富奖项，竞赛成绩显著。学生人均拥有一本职业资格证书。英语四级过级率达到60%以上，计算机二级过级率达60%以上，英语、计算机过级率在学校名列前茅。本科生毕业率96%以上，授位率达到91%以上，就业率达到95%以上。社会对毕业生的满意率在95%以上。

三、获得的荣誉

◇ 2016年5月，学院党总支评为四川省高校系统先进基层党组织

◇ 2015年7月，学院党总支评为攀枝花市先进基层党组织

◇ 2014—2016年，学院党总支连续三年评为攀枝花学院先进基层党组织

◇ 2012—2016年，学院连续四年工作绩效考核为优秀。

◇ 2016年5月，学院分团委评为攀枝花市五四红旗团委

◇ 2015—2017年，学院分团委连续两年评为攀枝花学院五四红旗团委

◇ 2014—2017年，学院连续三年评为攀枝花学院学生工作先进单位

◇ 2016—2017年，学院评为攀枝花学院社团工作先进单位

（经管学院党委供稿）